有一次，他听简春安教授讲一个故事。他和妻子同游加拿大尼加拉瓜瀑布，路途中不慎迷路，当时便听从号称大学地理科状元的简太太的建议，走了一条曲折道路，延缓了到达目的地的时间。一路上，简教授不停的抱怨，却不见简太太吭气，终于在比正常速度晚了两个小时的情况下到达了瀑布。当时，简教授震于眼前壮阔美景，便邀太太下车观赏，却见太太绷着脸，说了一声："我不去，你自己去！"这让简教授一脸错愕。最后，简教授说了一句话，令我终生难忘──他说：如果过程不愉快的话，到达目的也没有用。习惯二：成功者下决定迅速果断，之后若要改变决定，则深思熟虑，速度很慢。一般人经常在下决定时优柔寡断，决定之后却又轻易变更。成功者之所以能迅速下决定，是因他十分清楚自己的价值层级和信念，基于了解事情的轻重缓急，因此能有系统的处理。目的明确，自然拥有果断力。习惯三：成功者具有极佳的倾听能力倾听并非去听对方说和话，而是去听对方话中的意思。再次提醒你倾听的技巧：（一）倾听时不打断对方谈话。（二）把对方所有的话听完。（三）即使不记录，你都能听得出对方意思。（四）把所有的问题记在脑海，等对方说完后再一同发问。习惯四：成功者设定"当日计划"成功者在前一天晚间或清早即会把当天要处理的事全部列出来，并且依重要性分配时间。他管理事情而非管理时间。由于依事情的重要性根本时间，因此，他不会把只需花20分钟的事情花上一个钟头。钢铁大王卡耐基的一名总裁就是采用这个方法，他把明天要做的事在前晚全部写，再做弹性调整。习惯五：写日记成功者通常有写日记的习惯，日记是记录当天的重要事情或成长学习心得，宛如一处反省的园地。世上的伟人几乎都有把想法记录下来习惯。学习用纸和笔是成功者必备的条件。因此，你要学习有效地将思想和心得记录下来。我就有写工作日记的习惯，每天晚间记录问题，即：（一）今天我学到了什么？（二）今天我还有哪些可以更进步的？（三）今天在过程中我享受了哪些事？我以写自传、写历史的心态来写日记，不但可以让自己知道成长的经验，也希望为子女、朋友、今后的人留下并分享经验，知道我如何克服恐惧，突破瓶颈，如何定下目标。我认为一天记录一点，这种心灵的成长是十分可观的。以下提供你有效写日记的好处，请你买一本精美的日记本，以突显其重要性。写日记的好处当你把心得记录下来的那一刻，你的思想就专注在那一点上。由于人的头脑不可能停止活动，因此写日记能帮助你训练集中注意力，越能集中则力量越强。写日记也有隔离的作用。如同坐云霄飞车时，坐在车内感受比较深刻，而在车外观看比较不深刻一样。若问题写在纸上时，已隔离了心中的感觉，因此，在脑中想起来十分严重的问题，会变得没那么严重。此外，记录一些特别美好的事件有助于已身成长。人的生活中有红橙黄绿等种种色彩，但若你只注意到灰色，则在同一时间就无法注意其他美丽的颜色，因此，将生活中美好的事情记下来，对成长会有正面帮助。曾经有位十分成功的人士，在面对自己儿子询问成功的经验时却说："我不知道这70多年怎么过的。"原因是他未曾记录，因此感受十分空洞，这是非常可惜的。记日记的法则（一）保持弹性你不需规定一些严格规则，诸如美观、整齐、格式等，因为写日记的目的记思想具体呈现，因此只要能显示当时的情形，毋须计较其工整与否或字体是否一致。（二）持续持续等于成功。并无硬性规定要每天写，但一定要时常写，据以时检讨判断。持续写日记不但不会浪费时间，反而会得到超乎想象的报酬，是项值得的投资。以我自己为例，从日记上学到的东西常比看其他的书还要多，因为从自己的经验中学习，就不会再犯过去的错误。（三──用来设计你的生命当你把目标列在纸上时，就已将它具体化了，因为，你可以在日记上设计价值观及中心思想，犹如一本生活教科书一般。（四）记录每件事情的差异。每当你学到从不同的角度看事情，学到不同体验或新技巧时，必须把这些与原先想法有差异的部分记下来。（五）记录特殊时刻及事件。这些时刻对你必有重大意义例如，每次"与成功有约"课程结束那一刻，都是我必定记录下来特殊时刻。许多学员从上课前的忧愁封闭，转化成快乐自在，一个如生命再生，活力再现，脸庞流露内心的爱，竞相立誓尽力让自己更充实，世界更美好。种种情景，对我的价值和意义均非笔墨所能形容，每当我再度阅读这些记录下来的美好时刻，都使我再度受到感动，并激励自我更卖力从事这份热爱的工作。又如，当我生日当天，收女友送我一本从美国空运而来，一直却买不到的书时，心中的感动和眼角的热泪也一一记载在日记中，让我一次次回味，并更珍惜彼此的感情。种种美好时刻的记述，使我在自庆幸运之余，更因为把美好的事情放大，把不好的事情转化成好事，致使我天天都充实、愉快，感受到生命美好。（六）解决问题你要利用写日记来解决问题。一般人时常让问题脑中打转，若能把问题写在纸上，可说是为解决问题跨出第一步。如前述的隔离作用，你要练习把将面对的问题写下来，然后纸和笔来解决，往往才能迅速得到解答。（七）学习问更好的问题每天把晨间问题、晚间问题及其他问题答案记录在日记中。（八）在日记中写下独立宣言，亦即立誓实行的宣言。两年前，我记下一定要成功的独立宣言；两年后，我又记下希望成为下一世纪伟大人物，帮助别人成为理想人物的独立宣言。因为这些宣言，使自我的要求不断提高，更不时提醒自己要不断进步，成为他人的楷模。你不妨把目标设定得很大，以激发行动力，依此，你的独立宣言必会一一实现。（九）把每日写下的东西在月底复习由此可知本月发生了哪些事，下个月有哪些可以改进的。每一阶段都保留相当的价值。（十）深刻自己的记忆和经验。看过去的日记可以比较自己的进步，并回忆当时的情景和心态。例如我两年前的日记写着要赚大钱，并在25岁时退休。现在重新再读不觉莞尔，但那就是过去的我。如今的我，不但把人生计划到二三十年之后，且更要活到一百岁，永不轻言退休。有次听到《积极思考》一书的作者皮尔博士演讲，他当时92岁，仍不时巡回演说，旁人劝他稍缓脚步时，他说："我为什么要放慢脚步？我看到慢下来的人都进天堂了呀！我的目标和理想还十分远大，我不会停止！"你能想象他已经92岁了吗？能力虽然重要，但重要的是学习的态度，是态度决定一个人的成就。许多能力很强却不虚心学习的人，最终都成就有限；反而能力不一定好，但虚心求教，相信勤能补拙的人，却能达到卓越的成就。下项成功者的习惯是：习惯六：做喜欢的事安东尼.罗宾今年32岁，已赚足一生的财富，但他仍在工作岗位上不断演说，他说："我有许多赚钱方法，也不需要再赚钱了，但我为什么还在做目前的工作呢？因为我认为很有意义，这是我最喜欢的工作。"因为他的启发我也选择了这项帮助别人解决问题的工作，或许这并不能使我发大财，且不断演讲十分费力伤神，但当我看到别人因为我的一句话或一次课程而突破了生活中的困境时，我非常快乐，我太喜欢这个工作了。永远追求进步（Constantandneverendingimprovement），一种永无止境追求进步的精神，这是除了喜欢的工作之外应坚持的精神。巨星迈克尔.杰克逊从小练习跳舞，每次在跳完之后都马上问自己：我如何可以跳得更好？我如何可以做到别人做不到的动作？20年后，迈克乐成为超级巨星。习惯七：勤于演练基本动作美国高尔夫名将盖瑞.布雷尔，有次在比赛时挥出完美无缺的一杆，旁人问他："要如何才能像你一样好？"盖瑞回答："我每天早上起来挥杆1000次，双手流血，包扎过后继续挥杆，连续挥了30年。""你愿付出每天起来挥杆1000次的代价吗？重复一模一样的动作？"盖瑞反问。UCLA篮球教练约翰.伍顿曾连续领导球队拿到十多次全美篮赛冠军。别人问他是如何指导球员，让任何球员进入球队之后都变成冠军队伍。他说："即使是篮球巨星，也要每天站在篮下5尺处练500次基本投篮动作，因为每天练投500次，遇到紧急状况时才能有超水准表现，基本动作最重要的。"如果你想成为演说家或其他成功人士亦然，时日一久，必有相当程度的改变。习惯八：运用自我暗示的力量自我暗示就是把目标用强烈语气不断念出声音，告诉自己，让潜意识无法分辨真假，因此相信它。世界巨富安德烈.卡耐基即是运用这个方法，在早中晚各将目标念1000次，让目标进入潜意识，潜意识据此吸收所需资讯，引导他成功致富。懂得运用自我暗示的人不多，但确实有效。你不妨开始在早晚意识模糊，却是潜意识最能吸收的时刻大声念出你的目标10遍，假以时日，会有惊人的效果出现。假如你想要增加行动力，你就可以用强烈而肯定的语气告诉自己："我享受不断采取行动的乐趣。我每日养成不断采取行动的习惯，我绝不拖延。"我每日都做最好的时间规划，并采取最有效率的行动。行动给我自己，行动给我力量，行动带给我希望，行动是快乐的源泉。只要你每日早晚愿意大专念出这几句话，不久之后你的身体会带着你行动、而不需费太大的精神来激励自己行动。在我公司内时常播放一种所谓的潜意识录音带来协助公司伙伴增强行动力、健康与活力等等，这种录音带借着高科技音乐制作及运用头脑学习原理，来帮助一个人在最短时间内最有效地影响自我潜意识，并潜移默化地做最深层的转变。习惯九：运用冥想的技巧高尔夫球选手杰克.尼可勒斯，曾得过无数次高尔夫球公开赛冠军，每当他打球时，都闭上双眼去幻想这个球会打到那个地点，往往就会成真。我在演讲前一天也有这个习惯，闭起眼睛想象第二天的演说非常轰动，想象听众的表情等，光你不断想象时，潜意识就会引导身体做出哪些效果。你可以试试看，先从想像自己充满自信的样子着手，20－30天后当习惯养成后，你会发现自己充满自信。习惯十：保持体力或创造更多精力台湾巨富王永庆即有持续运动的习惯。你必须学习如何将体能保持在巅峰状态，才会有巅峰表现。你可以在每日清晨做柔软体操，接着自我暗示，设定一天行程，做好26项成功者特质自我分析（参照第十七章），种种准备动作充分之后，必有更理想的表现。习惯十一：成功者人生的目的通常超越自我，立志为大多数人贡献已力。例如孙中山先生及其他伟大人物，毕生的目标理想通常超越自我，为大多数人着想。习惯十二：成功者有系统宇宙是十分有规律的，因此本书一再强调学会让知识和做事系统化的重要性。成功者都有一套方法来整理思想、行为，因此能不断实践在自己的身上，并且教导别人。习惯十三：成功者找方法，失败者找借口成功者愿意做失败者不愿做的事，所以他成功。我的老师安东尼.罗宾过去在推广激发潜力课程时，一个月可推广500人参加，比起其他只推广200－300人的推广人员，成绩已显著良好。有一次在研讨课程前一天，安东尼只邀到450人，他在夜里开始拨陌生人的电话，一直到凌晨三点。第二天上午，研讨会现场真的来了500名学员。这个例子告诫我：成功者没有任何借口，他要求自己比任何人都严格。如果你能不断采取以上做法，进而也养成习惯的话，这些习惯对你可能不只是百万元的价值，更可能带给你和心中的富有。1、在本章中，你学到哪些马上可以改善现状的好习惯？2、培养了这些习惯后，对你最大的好处是什么？3、你准备从什么时候开始写日记？你的方法是什么？恭喜您。每天进步一点点，习惯成自然。第十五章如何问对问题赚大钱假如能改变一些习惯性自我问答的问题你将改变命运第十五章如何问对问题赚大钱如果你想改变你的命运，首先必须改变你的思想。"思想的定义是什么？"当我思考时发现：我在问一个问题。"难道思考就是问问题？"我又发现我问了一个问题。"难道每个人在思考时都是不断问答吗？"我心理。不自觉又问了一个问题。最后发现：思考本身不外乎是一种判断，判断就是一种问答。改变自我沟通的习惯要改变命运，先要改变自我沟通的习惯，亦即自己问自己问题的习惯。我一直强调，成功者是比你聪明，而是比你会问更好的问题。由于注意力等于事实，因此若要改变事实则需改变注意力，而改变注意力的方法就是改变所问的问题，因为你问问题的方式决定你所注意的事情的方向和角度。问问题的作用作用一：吸引别人的注意力作用二：问题会让人注意到某项事物，而忽略其他的事情。作用三：问题让人产生更新的资源。正面问题的好处一、使我们有更深的体验二、使我们专注于解答方案而非问题本身。三、会让人采取行动。四、让人负责且可以改变它。五、让人学到：下次不要问同样的问题也是正面问题。不好的问题模式模式一：问题时，你的注意力放在问题本身。模式二：问问题之后反而把问题放大。模式三：问的问题让你感到无力，又无法让你做其他事来改变。模式四：让你头脑一直打转的问题。有位叫密X尔的人士，在一场车祸中连人带摩托车掉进大卡车下，不幸遭油箱漏油起火灼伤，全身三分之二为三级烫伤，在医院躺了七天七夜，面目全非，妻子因此遗弃他。但他并未因此而被击倒，出院后改做火炉生意而获利甚丰，但悲剧再度发生，密X尔在一次飞机失事中腰部以下终生瘫痪，当时，他还是自问：我还有哪些地方比别人更幸运？他在医院中遇到一样美丽的金发护士，他马上想：我怎样才可以约她出去？密X尔就是这么一位问好问题的人，一年后，他娶了那位金发护士，至今恩爱逾恒，目前他已成为百万富翁，是美国最具影响力的人士之一。他和常人的差异就在于思想和所问的问题，因为他活得快乐且充满信心。请仔细想想通常你问自己什么问题？一、当你与人有摩擦或生气，不愉快时，通常问自己什么问题？二、当你缺乏金钱时问自己什么问题？三、当你工作现到瓶颈时问自己什么问题？请把以上问问题的方式一一写下来。改变问问题方式当你产生不愉快的情绪或负面思考时，请自问以下问题。问句一：我现在想要用什么感觉来代替？马上以希望有的感觉来转换，不去研究生气的理由。问句二：我现在如何能拥有快乐的感觉？由此，注意力都会集中在如何得到快乐上，而非生气的原因上。喜剧明星比尔.考斯比拥有广大影迷，他遇事就自问：我如何把这事变得更能惹人发笑？因此表现出来的思想行为内外一致，真正博得了观众的欢心。由以上方法，在你研究出本身问问题的惯性模式之后，再将模式打断，问好问题的能力就会慢慢培养起来。1、写下当你与人摩擦或生气，不愉快时通常问自己什么问题？2、写下当你缺乏金钱时，问自己什么问题？3、写下当你工作遇到瓶颈时，问自己什么问题？4、你现在如何问好的问题而且享受这个过程？恭喜您，培养了问好问题的能力。第十六章如何解决任何问题你要了解解决问题是一种态度而不是技巧因此你必须相信你能解决所有问题第十六章如何解决任何问题综合前几章所述，或许你早已学会如何解决问题。首先，90％的注意力放在寻找解决方案上，而非问题本身；其次，不要问一些让头脑不信打转的问题，例如，"为什么会发生这种事？""我怎么这么倒霉"之类的。然后，找以曾有相同问题却已克服的人作为模范，模仿他解决问题的方法。在这个过程中，别忘了学习隔离问题──把问题写在纸上。我把问题发生当做一个机会，当一个不断有问题时才是有生命的象征，否则与死人何异？再强调一次解决问题的方法如下：步骤一：你要先控制情绪。行为是心境的反映，当心情愉快时，会发现问题其实并不大。步骤二：把所有的问题列出来。步骤三：列出所有导致问题原因，并依难度排列顺序。步骤四：在每个原因下写出解决方案，并马上行动。步骤五：修正方法直到达到解决问题的目的为止。这当中一样可以找一些范例来模仿。问题越多表示能力圈在扩大"问题"在拉丁文中的愿意是"往前走"的意思。请看附图，圆圈代表你的能力圈，中心点是你。当问题能力圈内发生时，你都能迅速解决。但如果有一天产生了位于能力圈之外的问题，你不知如何是好，于是延缓了解决问题，因此很快的，其他的问题都跟随而来。由此之故，你不得不想办法去解决那些能力圈外的问题，但当你终于一一解决之后，能力圈也扩大了。这表示当你面临的问题越多，能力就将越强，因此遇到问题即是能力将有所突破的象征。还让得遇到问题时问题的方法吗？问句一：这种状况对我有哪些好处？问句二：现在状况还有哪些地方不完美？问句三：我现在愿意做哪些事，以便达到所需要的结果？问句四：我从现在开始即将不再做哪些事，以便达到想要的结果？问句五：我现在如何来做这些，并且享受过程？最近因为工作忙碌，我就自问以上问题来解决。以下答案供你参考：问句一：答案：工作越忙表示负的责任越大，能力越来越强，能帮助更多的人，不断自我突破。问句二：答案：虽然事情繁多，但并非每件事都达到高效率的程度。问句三：答案：愿意分工合作，把部分事情交给别人，自己从旁督导即可。问句四：答案：不再一次计划太多事，以便使自己轻松一些。问句五：答案：先听听音乐或打通电话和友人聊天，在兴奋状态下再工作。1、请把你现在哪些问题还没解决的，全部列出来。2、为什么会发生这些问题，原因有哪些？3、针对每一个原因，写出解决办法，定下完成时限，立即执行。恭喜您，相信您从现在开始能解决所有问题。第十七章如何自我分析改善命运自我分析的方法每天记录二十六项成功法则第十七章如何自我分析改善命运卓越成功的人士都常自我分析。在《观想致富》一书中，提出了二十六项成功法则，如果你能每天测验并记录得分，必有快速突破的效果。二十六项成功法则一、目标明确：我是否很清楚、很明确地知道我所要达成的目标是什么？二、动机强烈：我是否在脑中已看到我成功时的情形，以加强我成功的欲望？三、计划周详：我是否制定周详而具体的计划，并随时评估所执行的效果？四、行动积极：我是否决定了就马上去做，毫不迟疑，从不找借口拖延？五、态度热忱：我是否充满热忱，而且能感染四周的人，把他们带动起来？六、心胸开阔：我是否心胸开阔，有容纳不同意见的雅量？七、虚心求教：我是否常常乐于请教别人，吸收别人的智慧和经验？八、专业进修：我是否努力吸收专业技术和知识，永不满足？九、培养创意：我是否加强创意和想象力，以提高、扩大我的思考层面？十、潜意识：我是否经常利用潜意识的力量，帮助我解决难题？十一、自我心像：我是否喜欢自己、肯定自己、信任自己、重视自己？十二、认清自己：我是否了解自己的长处和短处，并全力去发挥自己的长处？十三、理想个性：我是否不断改善自己的思想、谈吐、仪态。使人人乐于亲近？十四、人际关系：我是否注意并改进人际关系，以加强和谐的效果？十五、团队精神：我是否运用沟通、协调，集合众人力量，达到众志成城的效果？十六、积极肯定：我是否以积极肯定的心态，面对所有的事物？十七、意志坚定：我是否意志坚定，绝不向困难、挫折低头？我是否绝不放弃？十八、专心一意：我是否心无旁骛，绝不三心两意，也绝不一心二用？十九、不计报酬：我是否乐于多付出一分心力，绝不计较报酬？二十、良好习惯：我是否随时随地注意，并培养各种良好的做事和生活习惯？二十一、客观冷静：我是否能够排除私心、偏见而保持客观冷静？二十二、热爱工作：我是否把工作看成是我的最大乐趣，而达到废寝忘食的地步？二十三、善用时间：我是否懂得充分利用时间？懂得时间是最宝贵的资源？二十四、用钱艺术：我是否了解金钱的功能？懂得用钱的艺术？二十五、固定储蓄：我是否很节俭，而且把固定所得的一部分储蓄下来？二十六、维护健康：我是否留意吸收营养，保健身体，锻炼身体？你不妨从今天起记录二十六项成功法则，经21－30天养成习惯，假如你目前只得三分五分，别急，过一阵子你将会因得分的迅速增加而发现自己在快速地成长。自我分析的二十八项质询一、今年的目标是否已依约达成了？（确定自己的人生最终目标，然后明确定出每一年的持续点，朝此向前迈进。）二、始终尽已异军突起力全力以赴了吗？比起前一年进步了多少？三、做了最佳的服务了吗？四、始终以协调态度去面对工作吗？五、做事拖延了吗？若是有的话是哪件事？六、不好的性格有改善吗？是哪一点呢？七、贯彻所定的计划，力行至终了吗？八、无论什么情况，都能迅速下决断吗？九、自己能不为六大恐惧所困扰吗？（年老、死亡、贫穷、批评、失恋、疾病）十、有没有疑人太多、信人不足之过呢？十一、有没有与人发生过争执呢？十二、集中力量否得以发挥？资源有所浪费吗？十三、是否能宽容之心对待他人之过？十四、才能的哪一部分进步了呢？十五、有没有欲望太多、丧失节制之处？十六、有没有不讲情义、只图利已之处？十七、日常的态度是否得到他人尊敬？十八、有无独断专行，固执已见之处？经常能依正确的分析判断事物吗？十九、时间、收支都已能依照计划，实行自我管理了吗？二十、无益的时间浪费有多少呢？二十一、为了使未来能更上一层楼，你认为该如何改变呢？二十二、你打算如何提供物超所值的服务给他人呢？二十三、良心受责、愧疚之事吗？二十四、对人是否有不公平之处？是对谁呢？二十五、假使你正在募集人才，你会录用你自己吗？二十六、满意现在的工作吗？若不满意，原因为何？二十七、主管是否对你的工作态度、能力感到满意？若不满意原因为何？二十八、处认为能够成功吗？（冷静的自我评价后，再参考他人意见）在经过详细的分析之后，现在请列出五个行动计划，并且告诉自己我一定要，马上行动，绝不放弃。一定要，马上行动，绝不放弃。1、在二十六项成功法则中，你达成了几项？有哪几项尚未达成？2、对于尚未达成的项目，请写下你愿意做哪些事情，以达成你要的结果。3、请在自我分析的二十八项质询中，对于尚未达成的项目──列出原因并定下时限，以求自我激励。恭喜您！认识自我，迈向成功。第十八章每个人都应该知道的成功秘密──团队、坚持与力量人在世上要保证一生快乐的话必须有一个团体值得他全心投入和贡献第十八章每个人都应该知道的成功秘密──团队、坚持与力量照以上方法按系统实行，并不表示你不可以成为世界第一，但肯定的是你一定能在最短的时间内激发潜能。生活中有三种人一是半玩半做的人，这种人在遇到瓶颈时就半途而废，因此往往一事无成。二是给自己很大压力的人，这种人十分上进，比别人更努力，会很成功，但在遇到瓶颈时会给自己十倍压力，因此容易如橡皮筋一样绷断。以上两种人都不是你我想成为的类型。第三种人是不断超越自我且按部就班发展的人。这种人具备组织系统，明白"快"并非最重要，而是在稳的状况下能走得多快。不管发生什么事，他永远可以主控，并非，而是控制对事件的反应及处理的方式，并期待最好的结果，为最坏的状况做打算。什么是应知道的秘密？曾有一个问我：你研究了这么多的成功者，能不能告诉我哪一件事在做了之后可保一生快乐？当然有，现在就就可以告诉你一个故事。美国道奇棒球队举世闻名，有一次在元老球员聚会时，记者访问在座均已在社会各界有相当成就的退休球员。第一位受访者开始就口若悬河，不停地提到我们的团队如何如何..."团队"一词不离口，但当记者一问他的现状时，他却压低声调有些失落地说："我现在只是五家银行的总裁而已..."当问到第二位受访者也如出一辙，不停地提到过去的团队精神，一问现状，马上显著失望："我只是两家公司的董事长，唉..."一直到第三位受访者时情形才有不同，那位受访者滔滔不绝地提到自己当年对球队的贡献，却绝口不提"团队"一词，当记者转身询问和他同来的儿子："你父亲是怎样的人？"那名老球员的儿子嗫嚅地回答："我父亲起兵的对球队很有贡献..."这时，记者发现那位球员之子竟双腿已断，坐在轮椅上，不自觉打断他的话，惊问他的双腿为什么受伤。没想到那位球员之子竟开始痛哭嘶喊着说："我父亲是那咱等我因战争失去双腿才肯说爱我的人！他为什么这么自私，从不愿为"家"这个团队付出..."这个故事提醒了你什么？这个秘密就是团队的重要人在世上要保证一生快乐的话，必须有一个集体值得他全心投入和贡献。假如缺乏这个团队，一生不可能真正快乐。快乐的来源是做一个团体的队员，且奉献自我，经由超越自己来发挥无限潜能。一名世界第一的保险推销员，在他的退休大会上吸引了保险界的精英参加，当人人询问他推销保险的秘决时，他微笑表示不必多说。这时，全场灯光暗了下来，接着从会场四周出现了四名彪形大汉，合力扛着一座铁马，铁马下垂着一只大铁球。当现场人士丈二金刚摸不着头脑时，铁马被抬到讲台上了。那名保险推销大师走上台，朝铁球敲了一下，铁球没有动，隔了5秒，他又敲了一下，还是没有动，于是他每隔5秒就敲一下，持续不停，但是铁球还是一动也没有动，渐渐的台下的人士开始骚动了，陆续有人离场而去，但推销大师还是自顾自地敲着铁球。人越走越多，留下来的只剩零星几个。终于大铁球开始慢慢晃动了。经过40分钟后，大力摇晃的铁球，就算任何人的努力也停不下来。我总爱把这个故事留在演说最后时分分享给大家，原因无他，旨在期勉你也以这种持续的毅力每天进步一点点。是的，你的确有构筑完美人生的能力，祝你成功！1、如果要全心投入一个团体，你马上会选择哪一个最值得投入的团体？2、这个团体为什么对你这么重要？你会为这个团体付出什么？3、本章所举保险推销大师的例子，你会是不途离席的还是坚持到底的人？理由是：恭喜您！您坚持到底看完了这本书，并为自己写下详细计划，不达目标绝不放弃！天天读书网（www.book.d78i.com）整理